Travailler pour la Société des traversiers du Québec (STQ) c’est rejoindre une équipe de plus de 750 personnes qui jour après jour travaillent avec excellence, rigueur et passion pour offrir à la population québécoise et aux visiteurs des services de traversier fiables, sécuritaires et efficaces.

À la STQ, tu vas pouvoir te développer professionnellement, trouver le parfait équilibre travail/vie personnel et t’offrir un éventail d’avantages sociaux te permettant d’avoir pour toi et ta famille une véritable qualité de vie.

Tu souhaites vivre ta passion du maritime tout en étant proche de ta famille? Embarque avec nous!

En tant que maillon essentiel du bon fonctionnement du navire, tes engagements seront de:

• Assurer l’entretien, la réparation et l’installation des équipements et des systèmes électriques du navire, selon les programmes d’entretien préventifs et le système de gestion de maintenance assisté par ordinateur (GMAO).
• Assurer le respect des normes et des procédures de sécurité en vigueur à la Société et plus particulièrement celles reliées aux systèmes de gestion de la sécurité (SGS).
• Élaborer des listes de vérifications (essais diélectriques, alarmes, etc.).
• Effectuer la lecture de plans et recherches les pannes, les réparer tout en contrôlant et en maintenant les inventaires de pièces électriques.
• Rédiger des rapports ou toute documentation pertinente au bon déroulement des opérations.
• Participes aux arrêts techniques pour les champs d’activité relevant de tes compétences.
• Réaliser toute autre tâche connexe pouvant relever de cet emploi.

Avantages

• Primes applicables (soir, nuit, dominicale, formateur)
• Service de télémédecine 24h/24 et 7h/7
• Régime de retraite du gouvernement (RREGOP)
• Programme d'assurances collectives
• Conciliation travail/vie personnelle
• 13 journées congés fériés Banque de congé maladie
• Gratuité des traverses
• Remboursement des frais d'activité physique
• Vêtement de travail fournis selon la saison
• Possibilité d'avancement de carrière
• Programme d'aide aux employé (PAE)
• Équivalent à 20 jours de vacances après la première année de service
• Horaire de travail : 7 jours de travail suivis de 7 jours de congé